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XV SIMPOSIO INTERNACIONAL DE GESTIÓN HUMANA

Reflexiones sobre transformación, diversidad, inclusión y reconciliación

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DIA DEL EJECUTIVO DE GESTIÓN HUMANA FORO LIDERAZGO ESTRATÉGICO DEL TALENTO HUMANO PARA LA COMPETITIVIDAD ORGANIZACIONAL

En los lideres y directores de Gestión Humana, reside la responsabilidad de resaltar la importancia estratégica de la Gestión del Talento Humano, pues es con este capital, que las organizaciones pueden elaborar ventajas competitivas que permitan lograr su sostenibilidad, aumentar productividad, generar diferenciación y lograr sus objetivos estratégicos.

En este sentido, ...

 
 

 

 

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Con éxito se realizó el Coaching Ejecutivo

Ejecutivos de Gestion Humana de  empresas   ARGOS, CABOT, UNICOLOBO, MC CONNSULTORES y SACSA afiliadas a la asociación,  participaron en el curso “ Coaching Ejecutivo”

 

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El compromiso emocional organizacional: una estrategia para convertir los desafíos en oportunidades

Hoy muchos empresarios, líderes, y profesionales de gestión humana en el país, se preguntan cómo enfrentar los nuevos retos: crisis económica global, presiones competitivas, nuevos jugadores en el mercado, un contexto local cambiante, etc.

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